Gestion de Personas y del Talento.

La obra ofrece una visión moderna de la gestión de los recursos humanos. En primer lugar, porque se ha producido una gran transformación de los factores implicados, como la tecnología, la globalización o la competitividad; pero también, porque en nuestros días nuevos temas, como la gestión de la diversidad o la responsabilidad social, han cobrado especial relevancia. Este libro ha sido escrito con estudiantes que desean trabajar en el futuro como gerentes y directores de gestión de personas, así como con estudiantes de administración y dirección de empresas no especializados en recursos humanos, además de los profesionales actuales en esta área. Existe contenido online vinculado a este trabajo, de venta independiente, que lo complementa con preguntas de estudio y reflexión, información gráfica adicional y casos prácticos aportados por profesores de distintas universidades españolas.

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